De l’égalité salariale à la culture inclusive : comment agir concrètement contre les inégalités et les comportements sexistes

Comment mettre en place des mécanismes de prévention et gestion du harcèlement sexuel en entreprise selon les exigences de la loi.
Comprendre en quoi consistent les contrôles de l’égalité salariale dans le Canton de Vaud. 
Rencontre avec l’entreprise qui a remporté le Prix vaudois PME : Agir pour l’égalité en 2026.