Optimisez la Performance Managériale avec CliftonStrengths et déployez des stratégies gagnantes pour des équipes engagées
Optimiser la performance managériale et engager vos équipes avec l’approche innovante de psychologie positive développée par Gallup®, société spécialisée dans le développement des talents des individus et des équipes.
En se concentrant sur l’identification et le développement des talents naturels de chaque individu, cette méthode permet d’améliorer l’engagement, la productivité et la satisfaction au travail. Venez explorer des stratégies concrètes pour aligner les talents aux rôles, favoriser le développement continu, et créer des équipes complémentaires et performantes.
Adjétévi Wilson
Adjétévi Wilson est expert en services informatiques et en gestion de projet. Doté d’un riche parcours professionnel en tant que formateur de l’enseignement secondaire à l’académie de Strasbourg, il a démontré sa passion à transmettre ses connaissances. Aujourd'hui, en tant que Coach professionnel, il est passionné par la maximisation du potentiel humain avec l'approche de psychologie positive de Gallup®. Inclusion | Relationnel | Communication | Analyste | ContexteSonia Balestrini
Sonia Balestrini a passé plus de 20 ans en tant qu’assistante de direction et comptable pour des petites et grandes entreprises. Elle s’est reconvertie dans le coaching, a obtenu l’accréditation ACC-ICF et est passionnée par le développement des points forts de ses clients au travers du CliftonStrengths. Harmonie | Discipline | Équitable | Inclusion | Connexion