RH : Le Cœur Battant de l'Entreprise, et si vous preniez soin de vous !

Forte de plus de 20 ans d’expérience dans les Ressources Humaines, à des postes d’expertise et de direction, Khadija Levain-Chavanon a évolué au cœur de l’industrie et dans des environnements internationaux, tant en Suisse qu’à l’étranger. Son parcours riche et varié lui a permis de comprendre en profondeur les dynamiques humaines complexes au sein des organisations. En tant que coach professionnelle certifiée, coach en image et experte en intelligence émotionnelle, Khadija accompagne les individus et les équipes à révéler leur plein potentiel.
Passionnée par l’humain et convaincue que chaque individu possède des ressources incroyables, Khadija met un point d’honneur à aider les personnes à se reconnecter à cette force souvent négligée, tant par les individus eux-mêmes que par les entreprises. À travers Manaar Consulting, elle combine son expertise en Process Communication, coaching d’équipe et intelligence émotionnelle pour offrir des solutions sur mesure visant à transformer les dynamiques personnelles et professionnelles.
Découvrez comment Khadija, grande idéaliste au service du développement humain, peut vous aider à capitaliser sur vos ressources intérieures et à faire émerger un leadership authentique et puissant, aussi bien pour vous que pour vos équipes.

Psychologue FSP du Travail et des Organisations, Team Coach, Consultante RH, Facilitatrice en Intelligences Collective et Emotionnelle, Nathalie Pratino est passionnée de l’humain, de son fonctionnement et de ses interactions sociales. Pour l’avoir expérimenté, elle croit au pouvoir des émotions et du collectif. En effet, sa croyance est que chaque individu apporte un ensemble unique de valeurs et de visions du monde, façonné par son parcours personnel. C’est cette mosaïque humaine qui constitue la véritable richesse de nos environnements de travail. Les équipes diversifiées sont plus innovantes, plus performantes, capables de proposer des solutions créatives, de s’adapter plus facilement aux changements, d’apporter des perspectives différentes, voient des opportunités là ou d’autres ne voient que des obstacles. Cela favorise la créativité et la résilience face aux défis !
Nathalie a plus de 20 ans d’expérience en RH acquise auprès de sociétés internationales, multinationales & PME leader dans les domaines des médias, des biens de consommation, de l’industrie, de la banque & des services exposés à divers cycles économiques. En mai 2020, elle crée Odace Consulting. Elle propose des accompagnements disruptifs et audacieux. En parallèle, elle fonde, en mai 2023, EmoGems avec Khadija, afin de proposer des formations en intelligence émotionnelle aux RH.